menu

顧問先への新年度のご挨拶

株式会社採用戦略研究所の代表取締役社長、郷戸理永(ごうど まさなが)と申します。
弊社は人材採用が苦手な企業様の採用支援を行っております。
2022年4月より新たなサービスを開始しております。

詳細はこちら(https://rs-lab.jp/cloud/


かれこれ4年目に入る顧問先企業へ、新年度のご挨拶に。
この企業さんの今年のミッションは直雇用の促進。

人事の部署が諦めなければ確実に促進できると確信しています。

人事は営業職と異なり、なかなか評価されにくい。
強いて言うなら、コストセンターと思っている経営者も多い。

しかし僕は、採用の部署は経営戦略に継ぐ重要な部署だと思っています。

労働集約型のビジネス展開している企業は特に真剣に考えるべき。

採用業務は何時でも経営やの仕事だと思う。

大手ATSさんと提携したいの打ち合わせ

今、企業が準備しなければならないこと

関連記事

  1. もうすぐ40歳なんだよね

    株式会社採用戦略研究所の代表取締役CEO、郷戸理永(ごうどまさなが)です。…

  2. 野党にうんざり

    政府自治体責任者はGOTOでもよく分からんことを言うてるし、みんなバラバラな…

  3. スポーツ選手のセカンドキャリア

    色々な方あ幸せになれるようなご支援をしたくて、僕の会社でも某関西球団OBさん…

  4. 有言実行の難しさ

    僕が仕事をする上で大事にしている事は「有言実行」。ついつい忘れしてまったり、…

  5. 今できること

    ボランティアで九州入りした知り合いが、どうもSNSで叩かれているみたい。コロ…

  6. 信越大手の冠婚葬祭屋さん

    僕の営業的観点では営業1名あたり年間6,000万円の販売はマスト。社長の仕事…

  7. どうやら役員が詐欺まがいの営業に引っかかった様子…

    どうやら役員が詐欺まがいの営業に引っかかった様子。事務所のインターネットの速…

  8. 今できる事

    コロナはある程度の市場をゼロベースにしてくれた。それは全ての経営者に平等なチ…

PAGE TOP